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Führen - auch und gerade für Ein-Mann-Unternehmen

 

 

 

 

Die schlechte Nachricht: Führen kann man nicht lernen wie eine Fachkompetenz.

Die  gute: Führungskraft kommt von innen. Im Coaching lernen Sie Zugriffsmöglichkeiten auf Ihre ureigenen Führungsressourcen kennen, um andere Personen für die Unterstützung Ihrer Sache zu motivieren.
Als Ein-Mann-Unternehmen können Sie damit Partner und Dienstleister gewinnen, die loyal sind und mitdenken.

 


 

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